Naime premijerka Kosor predstavnicima pet sindikalnih središnjica obećala je da će do 15. srpnja u saborsku proceduru biti upućene izmjene zakona o pravosuđu, o radnom sudstvu, izmjene Kaznenog zakona i Zakona o kaznenom postupku. Ovim se izmjenama uvode zaštitne mjere zbog neisplate plaća i cijeli set članaka u vezi promjena radnog zakonodavstva.
Postavljamo pitanja Vladi je li to znači da će poslodavci plaće radnicima isplatiti i prije nego plati državi PDV-e i poreze.

– Ovo je loš prijedlog i Hrvatska udruga poslodavaca morati će mu se usprotivi, rekao nam je u neslužbenom razgovoru predsjednik jedne velike hrvatske tvrtke. Drugi naš sugovornik, inače menadžer u jednoj domaćoj tvrtki pita se “ značili to da će poslodavci moći prije nego plati državi PDV-e i poreze isplatiti radnicima plaće?

U HUP još uvijek ne žele službeno komentirati ove prijedloge. Nakon nekoliko poziva dobili smo tek kratku izjavu predsjednika Vijeća članica HUP-a Ivana Milolože – Unutar HUP-a intezivno razgovaramo o ovim prijedlozima. No službeni stav zauzet će mo tek u ponedjeljak, odnosno utorak nakon sastanka Izvršnog odbora i Vijeća članica, odgovorio je kratko Ivan Miloloža.

I dok poslodavci prosvjeduju protiv ovog prijedlog pravni stručnjaci kažu kako je i do sada postojala kaznena odgovornost za neisplatu plaća.

Poslodavci s kojima smo razgovarali, posebno oni mali drže kako će ovim prijedlogom poslovanje postati još teže. -Što će poslodavac učiniti kada mu isporučenu robu kupac neće htjeti isplatiti jer će u strahu od zatvora umjesto da plati dobavljača isplatiti svoje radnike. No, pravni stručnjaci kažu kako je u Kaznenom zakonu je i do sada postojala kaznena odgovornost za neisplatu plaća.

Da je to tako navode jučerašnju vijest po kojoj su djelatnici PU vukovarsko-srijemske utvrdili kako je poslodavac počinio kazneno djelo povrede prava na rad i drugih prava iz rada jer između lipnja 2009. i svibnja 2010. kao odgovorna osoba vinkovačkog trgovačkog društva uskratio pravo na zaradu zaposlenici. Odnosno nije joj isplatio 12 zarađenih mjesečnih plaća te uplaćivao doprinose.
 
 
Preuzeto s: nhs.hr